一是明确职责分工，细化岗位职责。召开金保专网接入专题工作会，进一步明确市人事考试中心、中国移动泸州分公司、中国电信泸州分公司、各区县人社局职责分工，细化初审岗位、复审岗位、业务受理岗位、信息反馈岗位的工作职责，形成责任清晰、分工明确、协同高效的工作机制，确保每个环节有人落实、有人监督，有效杜绝未经许可的接入。

    二是完善工作制度，规范工作流程。结合工作实际，不断优化工作流程，及时修订完善《泸州市金保专网接入管理办法》，出台《关于加强金保专网接入管理的通知》，进一步明确业务范围、接入要求，规范网络接入审批流程，为金保专网接入奠定坚实制度基础，确保金保专网的接入安全。

    三是使用接入系统，强化接入管理。通过使用“泸州市金保专网接入管理系统”，实施注册用户实名制管理，对接入单位用户进行身份认证，固化接入请求、审批和开通等工作流程，加强对网络接入各环节业务办理的监督管理，确保工作流程更加规范，业务办理更加高效。